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南昌高速大學(xué)開課啦!——記公司開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)
時間:2019-09-09 作者:張嘉偉 來源:辦公室

為不斷提升公司中層干部及員工素質(zhì)和修養(yǎng),強(qiáng)化文明形象責(zé)任擔(dān)當(dāng),以更好的精神面貌增強(qiáng)工作效率,2019年6月以來,公司相繼組織開展了豐富多彩的工作培訓(xùn)會,內(nèi)容包括人力資源、法律與綜治、公文寫作、創(chuàng)新管理等實用知識,各部門、各站、中心及南外環(huán)項目辦行政人員共50余人參加了此次培訓(xùn)。

部門專業(yè)化,人事法律法。6月27日上午,培訓(xùn)開設(shè)了有針對性的課程,涉及勞動人事保障爭議典型案例分析、招聘過程中的人才相關(guān)問題解讀、人力資源數(shù)據(jù)分析等內(nèi)容。培訓(xùn)內(nèi)容圍繞當(dāng)前企業(yè)用工難的現(xiàn)狀,分析用工發(fā)展趨勢,從理論到實戰(zhàn),為我們解讀如何多渠道解決問題,強(qiáng)化了辦公室人力資源管理理念。

? ? 寫作規(guī)范化,文筆素質(zhì)化。6月28日上午,公司公文寫作專題培訓(xùn)正式開班,旨在提升公司整體公文寫作水平,提高公文質(zhì)量與辦公效率。培訓(xùn)由江西師范大學(xué)劉教授主講,他引導(dǎo)大家樹立寫作理念,列舉了公文寫作中易錯常見問題,糾正了一些不規(guī)范的公文格式和行文規(guī)范,隨后采取理論與實例相結(jié)合的方式,分階段、系統(tǒng)性地講解了公務(wù)文書的主要特點、工作報告的基本要求、調(diào)研報告的注意事項、新聞文稿的撰寫要素等方面,并對不同形式的公文進(jìn)行區(qū)分及闡述。培訓(xùn)人員認(rèn)真聽講,受益匪淺。

思維創(chuàng)新化,能力內(nèi)涵化。為更好的保持公司科研研發(fā)的不斷創(chuàng)新,培養(yǎng)和激發(fā)員工的創(chuàng)新思維能力。7月4日下午,我們邀請了江西省委黨校對外培訓(xùn)部李志強(qiáng)教授為我們開課,李教授通過幽默風(fēng)趣的語言、生動形象的案例,從“正確認(rèn)識創(chuàng)新的時代價值”、“準(zhǔn)確把握創(chuàng)新的內(nèi)涵”、“不斷提升開拓創(chuàng)新能力”三大部分的內(nèi)容進(jìn)行了深入淺出的講解,以“創(chuàng)新思維效率驅(qū)動”、“創(chuàng)新思維要素驅(qū)動”、“創(chuàng)新思維心意驅(qū)動”三個特點的闡述了科學(xué)辯證思維模式。培訓(xùn)會上,參訓(xùn)員工紛紛表示很受啟發(fā),意識到了“打破不可能思維”的重要性、“轉(zhuǎn)變僵硬化工作”的必要性。

這幾次的培訓(xùn)課程在濃厚的學(xué)習(xí)氛圍中度過,對于我們行政人員,這既是一次自我的提高,也是一次能力的拓展,企業(yè)文化建設(shè)在我們公司真真落地,“南昌高速大學(xué)”讓我們在疑惑中解答,在困難中奮進(jìn),在思忖中感悟,相信通過不斷學(xué)習(xí),保持上進(jìn),我們公司員工定會超越自我,通過一起進(jìn)步、一起提高,熱烈感受團(tuán)隊精神,為公司、為集團(tuán)做出奉獻(xiàn),干出新成效。



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